Le CSE (Comité Social et Économique) ou CE (Comité d’Entreprise) est obligatoire dans les entreprises de plus de 50 salariés (seuil selon pays). Externalisez sa gestion pour vous concentrer sur votre cœur de métier.

Services externalisés :

• Gestion des subventions et budgets – répartition, suivi, reporting
• Chèques cadeaux et cartes cadeaux – personnalisation, distribution, suivi
• Chèques vacances (ANCV) – gestion des commandes, attribution, suivi
• Cartes multi-avantages – remises commerces (alimentation, sport, culture, voyages)
• Billetterie (spectacles, cinémas, parcs) – réservation, paiement, livraison des billets
• Voyages et séjours – organisation, réservation, assurance
• Organisation d’événements – arbre de Noël, sorties, afterworks, team building
• Comptabilité du CSE – tenue des comptes, déclarations, subventions

Avantages de l’externalisation :
✅ Zéro charge administrative – plus de paperasse ni de gestion des commandes
✅ Solutions clés en main – catalogue d’activités, de voyages, de cadeaux
✅ Optimisation fiscale – subventions dédiées, défiscalisation
✅ Conformité – respect des obligations légales (budget, compte-rendu)
✅ Reporting – suivi des consommations, satisfaction des salariés

Pour qui ?
🔹 TPE/PME (moins de 50 salariés) – CE facultatif, mais intéressant
🔹 ETI (50 à 250 salariés) – CSE obligatoire
🔹 Grandes entreprises (plus de 250 salariés) – délégation possible

Notre service :
🔹 Audit – analyse de vos obligations et de votre budget
🔹 Mise en place – convention avec un prestataire externalisé
🔹 Formation – des élus du CSE (rôle, budget, commandes)
🔹 Suivi – gestion des demandes des salariés, reporting mensuel

Faites une demande de devis pour un CE externalisé.